12月25日下午，学院在C501会议室组织召开2024年度处级领导班子和领导人员考核工作会议，学院全体处级领导干部、教代会代表、教授委员会委员、系主任、教研室主任、党委委员、教职工党支部书记和委员、科级干部等50余名教职工参加，会议由学院党委书记石颖贤主持。
会上，院长石宝峰代表学院领导班子做年度工作报告，从职工队伍建设、高层次人才培育、党建工作、人才培养、科学研究、社会服务、对外合作交流、学生管理与就业、MBA教育中心工作等方面详细介绍了2024年学院运行情况，回顾总结了在90周年校庆与建院88周年工作中所取得的成就，列举说明了年度学院事业发展取得的显著成效、亮点工作，汇报了学院经费收支的组成明细和具体情况，同时指出了现阶段发展与改革过程中存在的不足与短板。他强调，学院要围绕国家重大战略需求，对标学校“12345”发展思路，以高质量党建为引领，明确教育教学、科学研究、人才培养、社会服务等方面的重点发展任务，持续深化国际合作与交流，凝聚师生力量，汇聚多方合力，为建成一流研究型学院而不懈努力。
学院处级领导干部立足本年度所分管工作的情况做述职述责述廉报告。按照校党委组织部相关要求，全体参会人员在学校工作人员的指引下，现场对学院领导班子和领导人员、学校有关部门、党委书记抓党建等情况进行了测评、互评。
